métiers

Dernières dates : « Performance économique » pour les dirigeants de structures équestres

Responsables ou dirigeants de structures équestres (centre équestre, pensions, élevage) et futurs dirigeants en phase d’installation, l’Ifce vous aide à optimiser vos performances économiques.

FOR perf eco club

Dans un contexte de forte compétitivité économique, l’Ifce en partenariat avec le Groupement hippique national et la Fédération française d’équitation vous propose des modules, animés par des experts, pour vous permettre d’optimiser vos choix techniques et maîtriser vos charges, de développer votre offre commercial et de gérer votre comptabilité.

Nota bene : Ces formations sont prises en charge par le fond VIVEA !

 

Il reste encore quelques dates (fin des inscriptions prochainement), n’hésitez plus!

performance économique des entreprises

Pour plus de renseignements sur les modules et les dates proches de chez vous, contactez nous :

Alsace-Lorraine Champagnes -Ardennes: harmonie.marcheron@ifce.fr / 06 14 06 85 75

Aquitaine Limousin Poitou-Charentes :cecile.sachot@ifce.fr / 05 46 74 89 51

Bourgogne Franche- Comté: sandrine.thomas@ifce.fr/03 85 59 85 03

Hauts de France : formations.picardie@ifce.fr/06 23 82 86 08

Normandie: aurore.emo@ifce.fr /  06 19 22 71 85

 

PERFORMANCE ECONOMIQUE

Module « Maîtriser les charges alimentaires et sanitaires de son entreprise »

1 et 2 décembre 2016: École supérieure du cheval et de l’équitation – site du Pin (61)

14 et 15 novembre 2016: Haras national de Rosières -aux-Salines (54)

8 et 9 décembre 2016: Amiens (80)

Intervenants : Alexandre KEMPFER, formateur expert de l’École Supérieur du cheval et de l’équitation- site du Pin ( à la Jumenterie)

Pour en savoir plus sur le contenu, les financements et l’inscription.

Module « Raisonner ses coûts de production : analyse technico-économique »

7 et 8 novembre 2016 : Pouilly-en-Auxois (21)

24 et 25 novembre 2016: Bordeaux (33)

5 et 6 décembre 2016: Schiltigheim

10, 17 et 30 janvier 2017: Caen (14)

Intervenants : formateurs spécialisés

Pour en savoir plus sur le contenu, les financements et l’inscription.

Module « Identifier son potentiel de développement et mieux commercialiser son offre »

2 et 3 novembre 2016 : Oissel (76)

7 et 8 novembre 2016: Haras national de Montier-en-Der

14 et 15 novembre 2016: Amiens (80)

21 et 22 novembre 2016 : Dijon (21)

8 et 9 décembre: Bordeaux (33)

Intervenants : Franck Le GOUIC et Sophie GUILLOT, chef d’entreprise, conseiller en entreprise, formateurs.

Pour en savoir plus sur le contenu, les financements et l’inscription.

Module « Maitriser les bases en comptabilité et gestion pour optimiser le pilotage de son entreprise »

7 et 8 novembre: Caen (14)

14 et 15 novembre 2016: Bordeaux (33)

28 et 29 novembre 2016 : Amiens (80)

12 et 13 décembre 2016: Dijon (21)

19 et 20 décembre 2016: Haras national de Rosières -aux-Salines (54)

Intervenant :  formateur du GHN spécialisé en comptabilité et fiscalité des entreprises équines.

Pour en savoir plus sur le contenu, les financements et l’inscription.

 

Notre équipe pédagogique

Informations

Notre équipe d’enseignants est composée d’écuyers et d’enseignants-instructeurs dont les compétences et les connaissances sont reconnues dans le monde. La mise en synergie de leurs diverses compétences équestres forme un pôle pédagogique unique en France.

Athlètes de haut niveau, entraîneurs nationaux ou écuyers du Cadre Noir, notre équipe présente des profils d’expertise complémentaires et variés.

Tous passionnés et expérimentés, ils ont à cœur de pousser les élèves au plus haut niveau afin d’atteindre l’excellence équestre dans diverses disciplines.

A voir

Retrouvez notre offre de formations en cliquant ici.

La direction

FOR-n sansonNicolas Sanson
Nicolas Sanson est écuyer du Cadre noir depuis janvier 1991, mais aussi responsable pédagogique des formations. Avant son arrivée à l’ENE, il était moniteur puis instructeur en club pendant 7 ans.

Nicolas assure un rôle de formateur en animant des sessions pédagogiques destinées à améliorer les compétences des formateurs, mais aussi en intervenant directement comme enseignant sur l’ensemble des publics en formation en interne et sur des modules de formation en externe, ainsi qu’en dressant un cheval destiné à la formation et en participant ponctuellement au travail et à la présentation du
tableau des longues rênes obstacle.

Il a eu l’occasion d’effectuer divers déplacements tels qu’au Maroc, en Belgique, en Hollande, en Allemagne et en Suède.

Contact : nicolas.sanson(at)ifce.fr

Maud Dupuy d’Uby est adjointe au directeur des formations, en charge de l’administratif et des diplômes agricoles. Elle est la référente au sein de l’institut pour les formations professionnelles et les modalités de financement de la formation professionnelle pour les candidats.

Maud Dupuy d’Uby

Tél : 06.46.65.24.58

Mail : maud.dupuy-duby(at)ifce.fr

 

 

 

 

L’ équipe administrative

  • Formations BPJEPS, DEJEPS, DESJEPS

Nathalie GUERIN
nathalie.guerin(at)ifce.fr
02 41 53 50 57

  • Formation universitaire et professionnelle

Contact P.U. Saumurois: Anne Dauvé  02 44 68 81 94

Contact ESCE Saumur : Chantal Goulin 02 41 53 50 55

  • Formation initiale, Cavalier d’entraînement du Cadre Noir, CCS, EME

Chantal GOULIN
chantal.goulin(at)ifce.fr
02 41 53 50 55

  • Gestionnaire du Pôle formation

Christine GOUSSE

Les coordinateurs de formation

 

Nicolas PEREZ
Copyright @Studio Flora Charpentier

 

Nicolas Perez a intégré le corps du Cadre noir le 1er septembre 2017, après avoir suivi la formation des « Cadets du Cadre noir » (Executive Master Entraineur).

Auparavant, il avait déjà suivi à l’ENE, les formations DEJEPS en 2012-2013 et DESJEPS en 2014-2015.

Nicolas a passé son monitorat au sein du Village Équestre de Conches où il a ensuite été salarié pendant un an en tant qu’enseignant. Puis, il est devenu cavalier professionnel pendant 5 ans pour un marchand de chevaux reconnu, Walter Lapertot, dans le Loiret. Enfin, il a été formateur de moniteur (BPJEPS) pendant 10 ans au sein d’un organisme de formation en Eure et Loir.

Actuellement, Nicolas a sous sa responsabilité : 4 chevaux au travail au sein de l’écurie de CSO et  3 « Sauteurs » qu’il travaille et prépare pour les présentations du Cadre noir.

D’un point de vue formation, il est coordinateur de la 1ère année de formation universitaire et professionnelle. D’autre part il est le référent sur le volet CSO pour les enseignants en formation DESJEPS pro (instructorat)

Contact : nicolas.perez(at)ifce.fr

FOR - e deynaÉric Deyna est coordinateur de la 2ème année de formation universitaire et professionnelle (L2/DEJEPS), professeur de CSO et de pédagogie pour les 2ème et 3ème années (L2 et L3/DESJEPS).

Il intervient sur la technique CSO et Hunter en région auprès des enseignants et entraîneurs. Il est également évaluateur des jeunes chevaux à l’ESCE – site du Pin, membre de la commission pédagogique de la FFE et référent des Écoles Européennes (réseau EEN). Éric est arrivé à l’ENE le 1er janvier 1997 à la suite d’un concours de recrutement en tant de professeur de CSO.

Avant son arrivée à Saumur, il passa de 1985 à 1997 son BEES 1°, puis son BEES 2° à Ussel (Corrèze). Il devient ensuite responsable d’un club hippique, puis compétiteur dans les 3 disciplines olympiques, et enfin, formateur de chevaux, de cavaliers et de moniteurs. Depuis 1997 et jusqu’en 2008, il a coordonné et enseigné auprès des stagiaires étrangers de l’ENE. Durant ces années à Saumur, il a eu l’occasion de voyager en Tunisie, dans l’État du Bahreïn, au Portugal, en Finlande, en Angleterre, en Suède, et en Allemagne.

Eric Deyna est champion de France et vice-champion de France des Enseignants CSO, deux fois champion de France Hunter et quatre fois vice-champion de France Hunter.

Contact : eric.deyna(at)ifce.fr

Elle est en charge de la coordination de la troisième année de formation universitaire et professionnelle au cours de laquelle les stagiaires préparent le Certificat de compétences spécifiques en transfert d’apprentissage au service de la performance.
En parallèle, elle assure le lien et la formation des tuteurs et des certificateurs.

Originaire de région parisienne, Sabine a vite quitté la capitale pour se former à Saumur où elle a obtenu son BEES 2. Son profil est complet et varié puisqu’elle possède également un DEUG en sciences économiques et en anglais , ainsi qu’une licence Ingénierie du Transport, de l’Hôtellerie et du Tourisme (option Enseignement et Gestion de l’équitation).

Elle est riche d’expériences professionnelles variées et internationales. Elle a débuté en tant que formatrice et entraîneur de l’équipe de concours complet au sein de l’UCPA, puis est partie à l’étranger. Durant presque 5 ans en Malaisie, elle a exercée en tant qu’entraîneur dans la discipline du saut d’obstacle puis en tant que manager dans divers centres équestres et enfin a travaillé pour la famille royale tout en délivrant des formations personnalisées.

Enfin, c’est en Haute-Savoie qu’elle s’est installée durant 13 ans dans un CFPPA. Elle a ainsi assurée des fonctions de coordinateur pédagogique tout en réalisant l’ingénierie pour les formations BPJEPS.

FOR-eric-chalamet

 

 

 

 

 

FOR-e legendreÉloïse LEGENDRE

Adjointe du responsable pédagogique des formations, Éloïse Legendre effectue de l’ingénierie de formation, coordonne la formation sport BPJEPS et assure parallèlement la formation auprès des stagiaires BPJEPS, DEJEPS et DESJEPS sur le volet pédagogique (pédagogie générale, théorique et collective).

De 1998 à 2000, elle passe son BEES1 au Haras du Pin, option CCE, puis son BEES2 à l’ENE en 2004. De 2000 à 2005, elle devient enseignante en centre équestre (Olivet 45) où elle s’occupe de différentes missions : responsable de la section poney, enseignante tous niveaux, tous publics poney-cheval, valorisation de la cavalerie, suivi des propriétaires, sortie en compétitions et Championnats CSO – CCE et Hunter et organisation d’événements. Éloïse se lance dans l’auto-entreprenariat de 2005 à 2013 dans divers secteurs de la filière : valorisation des chevaux d’élevage, entraînement de cavaliers propriétaires, accompagnement sportif, sorties en compétitions, évaluatrice d’épreuves BEES1, BPJEPS et BEES2 dans tous les domaines techniques, théoriques et pédagogiques, formatrice pédagogique BEES1 et BPJEPS.

D’un point de vue universitaire, Éloïse s’oriente d’abord vers un BTS informatique de gestion, avant de passer un diplôme d’études universitaires scientifiques et techniques (Deust) « Management des établissements équestres ». Elle est titulaire d’un Executive Master Chef de Projet Sport à l’INSEP.

En janvier 2013, elle rejoint l’équipe des enseignants de l’École Nationale d’équitation. Éloïse Legendre est coordonnatrice des formations BPJEPSDEJEPS, mais aussi des diplômes sportifs (Formation Sport et Pôle France Jeunes). Elle a en charge la coordination du dispositif de formation en anglais et notamment la mise en place avec Eric Deyna, d’échanges avec des écoles étrangères.

Depuis son arrivée à l’ENE, elle a eu l’occasion d’effectuer divers déplacements tels qu’en Finlande, en Suède, en Norvège, en Allemagne, au Portugal et en Angleterre. En 2016, elle remporte le titre de meilleur coach lors des Championnats des écoles européennes équestres à Warendorf, en Allemagne, exploit qu’elle réitère en 2017.

Contact : eloise.legendre(at)ifce.fr

FOR-bp-profil-tenue-683x1024Benoit Pierre

Depuis le 1er septembre 2017, Benoît Pierre est écuyer du Cadre noir et il coordonne la formation sport avec Éloïse Legendre. Après avoir effectué un DEJEPS CCE et un DESJEPS à l’École Supérieure du Cheval et de l’équitation à Saumur, Benoît Pierre a réussi le concours pour devenir écuyer du Cadre noir. Il travaille actuellement un piquet de 8 chevaux, à la fois pour le travail du Manège (sauteurs et reprises de manège) et pour le dressage. Il dispense parallèlement des cours de mise en selle et de pédagogie avec les élèves de la formation sport. A titre personnel, Benoît a eu l’occasion d’être cavalier maison pour des cavaliers professionnels de CCE, et il évolue aujourd’hui en CCE jusqu’au niveau pro2.

Contact : benoit.pierre(at)ifce.fr

FOR - fdefremontFrédérique DEFRÉMONT

Frédérique Defrémont est coordinatrice de la formation DE pro (cavalerie personnelle). Elle débute sa carrière en tant que chargée d’études en communication. Elle ouvre ensuite un centre équestre et passe en parallèle son BEES1. Par la suite, Frédérique ira pendant 15 ans dans l’équipe de France de voltige en tant que sportif de haut-niveau. Après cette expérience, elle passera une formation de professeur de sport pendant 2ans à l’INSEP. Pendant 4 ans Frédérique Defrémont travaillera au CTR d’Ile de France et c’est en septembre 2001 qu’elle vient à Saumur pour assurer le suivi social et médical des jeunes du Pôle France en concours complet.

Aujourd’hui, elle se consacre à la formation. Elle a en charge les cours sur l’entraînement pour les Licence 2, les DE pro et le CCS, la formation pour les chevaux de mise en selle et la gestion du staff médical. Elle s’occupe également du travail à pied (TAP), des longes et des longues rênes pour toutes les formations. Avec Olivier Puls, ils sont chargés du TAP sur les sites des haras nationaux. Frédérique travaille parallèlement à la rédaction d’ouvrages sur le TAP, à la fois sur de la réflexion mais aussi sur la création de fiches pédagogiques.

Contact : frederique.defremont(at)ifce.fr

FOR-MarcAndre-Morin

Marc-André Morin est écuyer du Cadre noir depuis 2001. En 2009, il prend la coordination des Licence 3 et Licence 4 pour la formation initiale (universitaire et professionnelle). Aujourd’hui, il est responsable de la formation DESJEPS. C’est sur la demande d’Eric Leclerc, qu’il prend ses fonctions à la suite de Laurence Sautet.

Après avoir échoué de peu à la préparation vétérinaire qu’il présentait, Marc-André fit le choix de prendre une année sabbatique en 1991 qui lui permis de passer son monitorat. Il restera ensuite dans le milieu du cheval, puis, en 1997, il validera son instructorat. En 2001, Marc-André rejoint l’équipe du Cadre noir en tant qu’écuyer mais aussi responsable et coordinateur des stages courts. Il interviendra également pour la discipline dressage tout en intégrant la reprise des Sauteurs.

Contact : marc-andre.morin(at)ifce.fr

FOR -olivier pulsEn plus d’être écuyer du Cadre noir, Olivier PULS occupe la fonction de coordinateur de la formation entraîneur DEJEPS et du Certificat de Compétences Spécifiques en techniques pédagogiques (CSS). Il est spécialisé dans les longues rênes qu’il présente comme un élément incontournable pour l’enseignement d’un cheval dans toutes les disciplines. Avant de rentrer au Cadre Noir en tant qu’écuyer, Olivier Puls a d’abord suivi la formation d’instructeur à l’ENE. Il a ensuite enseigné pendant 2 ans dans une écurie. Olivier s’intéresse également au comportement du cheval et c’est dans ce cadre qu’il est diplômé en éthologie scientifique. Il va ainsi réutiliser ces connaissances dans ses missions de dressage.

Olivier Puls a écrit un ouvrage sur l’apprentissage du cheval intitulé « Travailler son cheval selon les principes de l’apprentissage » (2015) en collaboration avec Léa Lansade, Alain Laurioux et Chloé Abellan.

Contact : olivier.puls(at)ifce.fr

FOR - v pottierVincent Pottier est écuyer du Cadre noir depuis 2001 et coordonne la formation Executive master entraineur (EME). Il débute sa carrière à l’âge de 16ans au sein des Haras Nationaux où il se consacre au débourrage des chevaux, tout en préparant un CAP de cavalier-soigneur. Il est ensuite 1er garçon dans les courses d’obstacles où il restera 2ans. Après un bref passage au sein de l’armée en Allemagne, Vincent devient responsable d’écurie à l’UCPA de Bois-le-Roi sous la tutelle de Jean Tardy. Pendant ces 4 années, il passera son monitorat et exercera la fonction de moniteur d’équitation pendant un an. S’en suit un détour par une écurie de concours de saut d’obstacle pour arriver enfin dans une écurie de propriétaires de concours complet d’équitation, chez Pascale Boutet. C’est au bout de 5 ans que Vincent Pottier s’en ira pour rejoindre Saumur et passer son instructorat. Il présentera en même temps les tests pour rentrer au Cadre noir.

Depuis 2001, Vincent s’est occupé de la pratique du CSO, du complet, sans oublier le travail des Sauteurs qu’il continue d’exercer aujourd’hui, en plus de sa fonction de responsable de l’EME.

Contact : vincent.pottier(at)ifce.fr

Pouvez-vous devenir écuyers du Cadre noir ?

L’Institut français du cheval et de l’équitation (Ifce) accompagne la professionnalisation de la filière équine. Dans le domaine de la formation, l’Ifce recrute deux écuyers du Cadre noir – professeur de l’école supérieure du cheval et de l’équitation (site de Saumur).

Le poste concerne :

  • le dressage des chevaux du Manège et la participation aux reprises des sauteurs en liberté,
  • l’enseignement en formation professionnelle dans la discipline du CSO ou Dressage.

Les candidats seront sélectionnés selon des conditions souhaitées :

  • diplôme professionnel (niveau minimum DEJEPS, niveau souhaité DES JEPS)
  • diplôme universitaire (niveau III minimum, niveau II souhaité)
  • expérience professionnelle
  • expérience sportive
  • langue étrangère
  • informatique
  • aptitude physique

 

Retour des dossiers : 13 mai 2016

Test de recrutement : du 20 au 24 juin 2016

Recrutement : 1er septembre 2016

Dossier de candidature Je découvre le métier des écuyers du Cadre noir

 

Plus d’informations :

Marc André Morin
Mail : marc-andre.morin@ifce.fr
Tel : 02.41.53.50.62

 

Formation cavalier d’entraînement du Cadre noir

Objectif : S’initier au fonctionnement d’une écurie de concours

Pratique de l’équitation et suivi de l’entraînement d’un piquet de chevaux de sport et/ou de présentation du Cadre Noir

Public: cavalier galop 7, avec 2 ans de compétitions au niveau amateur 3 minimum (dans l’une des disciplines olympiques)

Sélection :  informations pour la sélection 2021 à venir

L’équipe d’équi-ressources s’est réunie à l’Ecole nationale d’équitation les 24 et 25 mars 2016

l'équipe d'équi-ressources se retrouve à l'Ecole nationale d'équitation

L’équipe d’équi-ressources a organisé un séminaire 100 % ligérien au mois de mars dernier. Il était temps : l’équipe ne s’était pas réunie depuis 2013 !

Fort de ses nouvelles recrues, le service se devait de créer du lien et une dynamique d’équipe.

Dans une ambiance aussi joyeuse que studieuse, l’équipe a pu aborder différents sujets tels que :

– la refonte du site web

– les tendances en matière de recrutement

– la présentation des études réalisées par l’observatoire

– les axes stratégiques de communication

Ce fut également l’occasion de remonter les besoins et d’échanger sur les problématiques rencontrées.

Les indicateurs sont au vert pour réaliser une année riche en emploi. En effet, l’année commence très fort avec +37% d’offres publiées par rapport à l’année 2015, 255 offres d’emploi en mars 2016 (contre 188 en mars 2015).

Prestations à l’international

Prestations à l’international

L’Institut français du cheval et de l’équitation est en mesure de proposer un certain nombre de prestations à l’international dans des domaines variés.

Une offre de formations particulièrement riche pour vous aider à développer ou renforcer vos compétences dans les domaines de l’équitation, des métiers autour du cheval ou encore des techniques de reproduction, s’appuyant sur une longue expérience et des savoir-faire reconnus. Chaque formation est adaptée spécifiquement à vos besoins. Les interventions sont assurées par les formateurs de l’ifce et par des professionnels et experts spécialisés et reconnus dans chacune des disciplines.

En plus de la formation l’IFCE peut vous apporter son expertise dans l’évaluation de projets, l’étude de filière, l’élaboration de projets stratégiques de développement hippique pour un pays, un territoire, une race…

N’hésitez pas à consulter notre offre à l’international

Retrouvez l’offre de formations à l’international proposée par l’école nationale professionnelle du Pin :

Formations IFCE - Haras national du Pin

 

L’IFCE est également partenaire d’Equi-ressources, qui propose des offres d’emploi en France et à l’international et dont les missions sont :

  • relatives à l’emploi et aux stages
  • relatives aux métiers et à la formation
  • relatives à l’Observatoire métiers, emploi, formation de la filière équine (OMEFFE) d’équi-ressources 

Pour plus d’informations sur Equi-ressources cliquez ici :

Equi-ressources    Equi-ressources english version

 

Espace entreprises

Espace entreprises

Informations

Entreprises, associations, collectivités et établissements publics et territoriaux, vous souhaitez permettre la transmission de savoir-faire et participer au dynamisme de la filière cheval ?

Dans le cadre de ses missions, le Pôle de formation IFCE conduit une réflexion sur les besoins de formation des acteurs économiques de la filière équine et propose une réponse structurée aux besoins des entreprises.

Associez-vous à l’IFCE pour un partenariat innovant qui vous permettra de gagner en efficacité et en visibilité en investissant dans la formation d’excellence des futurs professionnels de la filière.

Contact

Pour plus d’information :

Maud Dupuy D’Uby

Tél : 06.46.65.24.58

Mail : maud.dupuy-duby(at)ifce.fr

Télécharger Taxe d'apprentissage

 

La taxe d’apprentissage, la marque de votre engagement

Fondé sur l’expérience des Haras nationaux et du Cadre Noir, l’Institut français du cheval et de l’équitation a pour principale mission la formation et la professionnalisation des acteurs de la filière équine. L’IFCE développe des formations professionnelles continues sur ses trois sites : Saumur, le Pin-au-Haras et Uzès ainsi que sur un site annexe : Rosières-aux-Salines.

L’IFCE sur le site du Haras du Pin propose des formations par la voie de l’apprentissage. Les trois sites propose des formations diplômantes de niveau 6 et 7 (anciennement niveau III et II)  et l’IFCE est aujourd’hui éligible la perception de l’ensemble du solde du barème.

Qu’est-ce que la taxe d’apprentissage ?

La taxe d’apprentissage est une ressource précieuse pour nos formations. Elle donne vie à de nombreux projets concrets, permettant à nos étudiants de suivre des formations professionnelles à la pointe des sciences humaines et équines, répondants au besoin de la filière équine.

Exemples : Voyages pédagogiques à l’étranger, participation à des salons, intervention de professionnels, …

Cette taxe est due par toute entreprise soumise à l’impôt sur le revenu ou sur les sociétés.

A partir du 1er janvier 2020, les modalités de collecte de la taxe d’apprentissage évoluent dans le cadre de la « Loi Avenir professionnel », dite « Loi Avenir ».

La taxe d’apprentissage versée par les entreprises se découpe désormais de la manière suivante :

  • 87%  de la taxe, affecté aux CFA de la branche de l’entreprise pour le financement de l’apprentissage .
  • 13% pour la contribution aux formations professionnalisantes, le barème ou solde de la taxe  (anciennement hors quota, cat B)

 

Une partie de la taxe, le barème peut donc être versée directement par une entreprise vers la structure d’enseignement professionnel  et les projets pédagogiques de son choix. En 2020, vous pouvez donc affecter directement votre barème à l’IFCE sans passer par un intermédiaire.

Le solde de la taxe d’apprentissage peut être versé entre le 1 janvier 2020 et le 31 mai 2020.

 

 

Pourquoi nous verser votre taxe d’apprentissage ?

ifce-enph-dejeps-17Notre projet de formation au service de la filière équine doit permettre d’adapter l’offre de formation aux évolutions des métiers et favoriser l’émergence d’un secteur de plus en plus professionnel. Verser votre taxe à l’Institut français du cheval et de l’équitation, c’est participer concrètement au développement de formations d’excellence et contribuer à la qualité de l’enseignement dans les métiers de la filière équine.

Votre taxe d’apprentissage va contribuer à :

  • Créer de nouveaux cursus de formation,
  • Accentuer la formation de formateur (équitation et sciences équines),
  • Répondre à la demande et aux besoins des professionnels en terme de formation,
  • Développer et maintenir un équipement pédagogique de pointe,
  • Innover dans les enseignements et la pédagogie, notamment la formation à distance,
  • Continuer le déploiement de formation en région.

Nos réalisations 2019 :

  • achat et réactualisation du matériel : achat d’un robot-caméra et d’écouteursélève travaillant sur selle
  • intervention de professionnels : expert en préparation mental, en motricité, en relation homme/cheval, avocat spécialisé, professeur d’éducation sportive, professeur de théâtre, sellier-harnacheur d’entreprises réputées
  • organisation de voyages pour une immersion dans les filières équines étrangères

Devenir partenaire de l’Institut, c’est aussi bénéficier de relations durables privilégiées

Investir dans la formation d’excellence de vos futurs partenaires et collaborateurs,

Participer au dynamisme de la filière cheval, à des événements sportifs, culturels et professionnels,

Pouvoir s’appuyer sur le spécialiste du recrutement et de l’orientation professionnelle dans la filière équine pour vos recherches de salariés, d’apprentis et de stagiaires.

Comment nous verser le solde de la taxe d’apprentissage en 2020 ?

AFFECTION DU BAREME AUX FORMATIONS DE L’IFCE

Les sites du Pin et de Saumur sont éligibles au versement du barème.

IFCE – site du Pin

Les écuries du bois

61310 Le Pin au Haras

N°UAI : 061 00 55 D

 

IFCE – Site de Saumur

Rue de Terrefort

BP 207

49400 SAUMUR

N°UAI : 0492087C

 

Deux possibilités de versement sont proposées (virement bancaire ou chèque).

 

Paiement par chèque :
Destinataire : Agence comptable de l’IFCE

Ordre : Agent comptable de l’IFCE
Adresse : IFCE SAUMUR – Rue de Terrefort  BP 207 49400 SAUMUR

Veillez à bien indiquer qu’il s’agit d’un versement de taxe d’apprentissage en nous communiquant votre numéro de Siret et un contact.

 

Paiement par virement bancaire :

RIB (nous contacter pour recevoir le RIB)
Dans l’ordre de virement, précisez « TA 2020 ».

Veillez à bien indiquer qu’il s’agit d’un versement de taxe d’apprentissage en nous communiquant votre numéro de Siret et un contact.

CONTACT

Notre équipe est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions, qu’elles concernent les formations de l’IFCE , les débouchés, l’insertion professionnelle ou des informations pratiques sur le versement de la taxe.

Pour plus d’informations sur la démarche, contactez-nous : taxe.apprentissage(at)ifce.frMissions de l'Ifce, photo : A. Laurioux

CN-formation-FI

L’IFCE offre un large choix de formations et de profils d’étudiants qualifiés pour votre entreprise.

Nos équipes vous accompagnent dans l’identification des compétences et ressources nécessaires à votre entreprise ou à la mise en œuvre d’un projet spécifique et vous mettent ainsi en relation avec les équipes pédagogiques afin de définir conjointement les modalités de collaboration.

 

 

 

 

Les diplômes et qualifications délivrés :

 

Nos formations en apprentissage

Depuis 2012, le site du Pin accueille un centre de formation en alternance. Accessible aux jeunes de 18 à 25 ans, l’apprentissage fait l’objet d’un contrat de travail à durée déterminée conclu avec un employeur dont l’objectif est la validation d’une qualification professionnelle certifiée par un diplôme ou un titre à finalité professionnelle. Ce type de formation permet d’obtenir une insertion rapide dans le monde professionnel grâce à une formation appliquée.

Le CFA interrégional du cheval et de l’équitation propose trois formations en apprentissage :attelage en paire devant école

 

Si vous souhaitez recruter un apprenti et connaître les conditions, contactez :

Pour le DEJEPS perfectionnement sportif et le Certificat de spécialisation utilisateur de chevaux attelés,

Fabienne Legeard

Mail : fabienne.legeard@ifce.fr

Tel : 02 33 12 12 18

Pour le CAP sellier-harnacheur,

Valérie Massinot

Mail : valerie.massinot@ifce.fr

Tel : 02 33 12 12 10

L’ESCE – site du Pin est éligible à la perception de la taxe d’apprentissage.

Pour en savoir plus, contactez-nous : taxe.apprentissage(at)ifce.fr

équi-ressources, pôle emploi formation 

equiressourcesDéposez vos offres de stage et d’emploi sur cette plate-forme performante et innovante.

Ses missions sont les suivantes : collecter les offres en ayant un rôle de conseil vis-à-vis des employeurs, répondre aux demandes d’emploi, accueillir et conseiller les personnes, informer sur les métiers et les formations de la filière équine et mettre en place et animer un observatoire de l’emploi, des métiers et des formations de la filière équine en collaboration étroite avec l’ensemble des acteurs de la filière et des partenaires publics et privés.

Rendez-vous sur leur site : équi-ressources

Contact : Tel : 02 33 39 58 57 / E-mail : info(at)equiressources.fr

Les interactions du Pôle de formation IFCE avec le monde socio-économique sont multiples et nécessaires car nos stagiaires et étudiants sont vos futurs collaborateurs formés à des savoirs et des techniques à la pointe.

Le Pôle de formation IFCE et entreprises partenaires s’associent afin de développer les relations entre le Pôle de formation et les entreprises, et ce, au bénéfice des étudiants, des jeunes diplômés et des entreprises. Ces partenariats sont essentiels à l’amélioration de la qualité des formations délivrées. En échange de donation, tarif préférentiel, matériel ou de service, nous vous proposons les prestations suivantes pour faire la promotion de votre entreprise : espaces publicitaires, nos équipes à vos couleurs sur les terrains de compétition, présence sur notre site web…

Le Pôle de formation IFCE peut également devenir votre partenaire privilégié pour innover en développant ou en améliorant des produits ou procédés. Vous pouvez ainsi profiter du formidable potentiel de recherche de nos centre de recherche et d’expertise au service du développement de votre innovation et de votre compétitivité.

Découvrez nos entreprises partenaires :

logo freejump

Free-jump équipe la formation cavalier préparateur de jeunes chevaux du Pôle de formation IFCE – Haras national du Pin en tapis de concours et sweat aux couleurs Haras nationaux / Freejump.

FOR-technibelt

FOR-Cryodiffusion

Située à Argentan dans l’Orne (61), en Basse Normandie, TECHNIBELT propose matériel d’élevage et de reproduction à la Jumenterie du Pin. Ensemble, ils créent du matériel.
Egalement située en Normandie, l’entreprise Cryo Diffusion fournit l’ensemble du matériel de cryogénie notamment l’azote à la Jumenterie du Pin.

FOR-IMV

Leader mondial en biotechnologie de la reproduction implanté en Normandie, IMV fournit du matériel et envoie leur stagiaire se former à la Jumenterie du Pin.

ifce-hn-attelage-rassemblement-75Nos équipes pédagogiques sont à votre disposition pour vous aider à identifier les formations les plus pertinentes, en fonction de vos besoins. Elles vous accompagnent dans le développement des compétences et de la carrière de vos personnels.

Evolutif, notre large catalogue des formations proposées s’adapte à vos besoins et vos contraintes.

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© Crédits photos : A. Bassaler, R. Rivard